NOS FORMATIONS 

Nous animons une large gamme de formations, déclinées en fonction de vos besoins. Nos méthodes et outils pédagogiques permettent aux stagiaires d'être immédiatement opérationnels à l'issue de la formation.

Nos formations sont :

  • totalement personnalisées : les stagiaires viennent avec leurs propres thématiques et repartent avec des réponses concrètes

  • pragmatiques : les stagiaires bâtissent leurs plans d’actions tout au long de la session

  • conviviales et efficaces : la formatrice, expérimentée, est reconnue pour son dynamisme, son enthousiasme, sa capacité à animer des groupes très divers (âge, statut, cultures, secteurs d’activité…) et à initier des échanges fructueux.

Interventions possibles en anglais et en allemand

EFFICACITE PROFESSIONNELLE

NOS FORMATIONS S'ARTICULENT AUTOUR DE TROIS AXES : 

  • Confiance en soi / estime de soi : deux leviers pour réussir

  • Gérer ses émotions en situation professionnelle

  • Gérer son stress

  • Gérer les tensions et les conflits

  • Faire face aux situations d’agressivité, de violence et d’incivilité

  • Optimiser son temps et ses priorités

  • Bien vivre le changement

  • Formation de formateur

  • Travailler en équipe et s'intégrer dans un groupe

"Cadre de santé, mes équipes et moi-même sommes régulièrement confrontées à des actes d'incivilité ou des propos agressifs le la part de certaines familles. La formation a mis à ma disposition des outils concrets immédiatement applicables pour y faire face." 

Charlène, Clermont-Ferrand

"La formation sur la gestion du temps et des priorités m'a permis de décortiquer mes pratiques et de les ajuster pour gagner en efficacité. J'ai également acquis des méthodes me permettant de mettre au point une organisation optimale et de rester sereine en toutes circonstances." 

Jocelyne, Saint-Etienne

COMMUNICATION ET RESSOURCES HUMAINES

  • Apprendre à s'affirmer sans agressivité

  • Accroître son potentiel relationnel pour une meilleure communication en équipe

  • Prendre la parole en public

  • Préparer activement sa retraite 

  • Cultiver son optimisme dans ses relations professionnelles

  • Communiquer avec aisance pour vendre mieux

  • Rédiger des écrits professionnels percutants

MANAGEMENT

  • Les fondamentaux du management

  • Manager une équipe

  •  L’intelligence émotionnelle du manager

  • Manager coach

  • Assurer la réussite de ses projets en accompagnant le changement

  • Manager ses anciens collègues

  • Manager à distance

  • Management transversal

  • Développer son leadership

  • Animer des réunions efficaces

"Les échanges de pratiques et les notions abordées m'ont permis d'acquérir les outils indispensables à la professionnalisation de mon mode de management."

François, Toulouse

 

Mon dernier article sur le stress dans la presse : 

http://presse.signesetsens.com/psycho-coaching/le-stress-parlons-en.html

 

Mon dernier article sur la confiance en soi dans la presse : 

http://presse.signesetsens.com/psycho-coaching/confiance-en-soi-comment-la-booster.html

 

LA GESTION DU TEMPS ET DES PRIORITES interpelle de plus en plus. 

Voici mon dernier article :

http://presse.signesetsens.com/coaching/gerer-mon-temps-je-releve-le-defi.html

 

 

 

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